Die Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und ist seit 1997 an der SIX Swiss Exchange gelistet. Interroll beliefert Systemintegratoren und Anlagenbauer mit einem umfassenden Sortiment an plattformbasierten Produkten und Services in den Kategorien „Rollers“ (Förderrollen), „Drives“ (Motoren und Antriebe für Förderanlagen), „Conveyors & Sorters“ (Förderer & Sorter) sowie „Pallet Handling“ (Palettenförderung und -lagerung). Lösungen von Interroll sind bei Express- und Postdiensten, im E-Commerce, in Flughäfen sowie in den Bereichen Food & Beverage, Fashion, Automotive und weiteren Industrien im Einsatz. Das Unternehmen zählt führende Marken wie Amazon, Bosch, Coca-Cola, DHL, Nestlé, Procter & Gamble, Siemens, Walmart oder Zalando zu seinen Nutzern. Mit Hauptsitz in der Schweiz verfügt Interroll über ein globales Netzwerk von 35 Unternehmen mit einem Umsatz von CHF 664.4 Millionen und 2’500 Mitarbeitern (durchschnittlicher Personalbestand in 2023).

Für unseren Standort in Obrigheim („TECH-N-O-PARK“) suchen wir Sie in Vollzeit (40 Wochenstunden) als Teamleiter Entwicklung.

Quelles sont mes tâches ?

• Aufbau und Weiterentwickeln des Entwicklungsteams
• Situatives, empathisches Führen des Teams
• Managen der Verlagerung einer neuen Produktlinie
• Planung, Dokumentation und Präsentation des Entwicklungsfortschritts
• Weiterentwicklung der Produkt-Plattform in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
• Weiterentwicklung der teaminternen Prozesse  und Arbeitsweisen im Kontext der firmenweiten Prozesslandschaft
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Montage, Einkauf und allen weiteren involvierten Bereichen

Quelles sont les conditions requises ?

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbaren Studiengang
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von technisch anspruchsvoller Produkten
• Breite Projektmanagementerfahrung
• Mehrjährige Führungserfahrung in Konzernstrukturen und Teamplayer
• Erfahrung in der Intralogistik von Vorteil
• Innovationsfähigkeit, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Gründliche und umfassende Kenntnisse über die anerkannten Regeln der Technik, Verordnungen, Gesetze und Vorschriften im Fachgebiet
• Kenntnisse in CAD-Programmen, z.B. Autodesk Inventor wünschenswert
• Kenntnisse in einem PDM bzw. ERP-System, vorzugsweise SAP
• Routinierter Umgang mit MS-Office Produkten und MS-Kooperationsprogrammen
• Sprachniveaustufe Deutsch C2 und höher
• Sprachniveaustufe Englisch und/ oder Französisch mindestens B2

Ce que nous vous offrons ?

• Unbesfristete Festanstellung
• Vergütung nach Tarifvertrag IG Metall Feinwerktechnik
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Eine offene Unternehmenskultur: Sehr gutes Betriebsklima, individuelle Einarbeitung, Arbeitszeit nach Vereinbarung
• Ein agiles Arbeitsumfeld: Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz, kurze Entscheidungswege durch flache Hierachien
• Jobrad
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Viele zusätzliche Benefits: vergünstigte Preise bei Kaffee sowie kostenlosen Parkplatz und Wasser